八方電信2022年度總結暨2023年度目標會(huì )議順利召開(kāi)
來(lái)源：總裁辦/記者站 日期：2023-04-20
八方電信2022年度總結暨2023年度目標會(huì )議順利召開(kāi)
（總裁辦記者站）2023年1月16日，八方電信2022年度總結暨2023年度目標會(huì )議在總部西溪八方城11幢1508大會(huì )議室召開(kāi)。公司董事會(huì )主席葉天云，副總裁陳向京、俞春祥、沈冠勤和各事業(yè)部門(mén)、總部職能部門(mén)的中高層領(lǐng)導及相關(guān)人員共19人出席了本次會(huì )議。會(huì )議由總裁辦主任吳勝平主持。
會(huì )議首先由集團財務(wù)部通報了各事業(yè)部2022年度的各項經(jīng)營(yíng)指標完成情況，以及集團租賃情況、賬務(wù)、稅務(wù)、融資、統計等各模塊的工作開(kāi)展情況。由總裁辦通報了年度公司集團資產(chǎn)運營(yíng)、人員狀況、薪酬狀況、項目申報、法務(wù)、企業(yè)文化、安全生產(chǎn)等各模塊的工作開(kāi)展情況。會(huì )上各一級部門(mén)、各內部創(chuàng )業(yè)平臺對2022年本部門(mén)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)、各項工作內容的完成情況、年度工作不足的改進(jìn)以及2023年度工作計劃安排進(jìn)行了通報交流。會(huì )上，公司安委會(huì )與各一級部門(mén)管理團隊簽訂了安全責任書(shū)。
公司董事會(huì )主席葉天云宣布了2023年度組織架構及人事任命，葉總還從經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)規劃、經(jīng)營(yíng)管理規劃、全面績(jì)效管理、強化財務(wù)和審計管理、基建及房產(chǎn)項目、資產(chǎn)招商運營(yíng)管理等六個(gè)方面公布了公司2023年度總目標。
會(huì )上，公司高管團隊對本年度工作進(jìn)行了回顧和點(diǎn)評，并對下年度工作進(jìn)行了布置和規劃。
心系安全，防患于未然。年關(guān)將至，各部門(mén)要時(shí)刻提醒歸家途中、留崗公司、放假在家等假期安全教育須知，提醒員工注重疫情防護、人身、財產(chǎn)等安全；各事業(yè)部要重點(diǎn)開(kāi)展節前安全的系統檢查，做好防寒、防火、防盜、防凍等安全工作，多效并舉共筑起八方電信的安全防線(xiàn)。
市場(chǎng)布局穩發(fā)展，優(yōu)化業(yè)務(wù)提升盈利能力，持續打造健康的企業(yè)生態(tài)系統。各事業(yè)部要充分意識到市場(chǎng)對于公司發(fā)展的重要性，積極應對變化，奮力開(kāi)拓新市場(chǎng)，在化危為機中贏(yíng)得發(fā)展主動(dòng)權；要優(yōu)化業(yè)務(wù)結構，提升盈利能力，激發(fā)經(jīng)營(yíng)動(dòng)力，持續打造一個(gè)良性發(fā)展的生態(tài)系統，實(shí)現企業(yè)健康的經(jīng)營(yíng)指標。
自定規劃謀發(fā)展，主動(dòng)求變向未來(lái)。各部門(mén)要秉承自定目標、自我管理、自主經(jīng)營(yíng)、自我激勵的經(jīng)營(yíng)思路，找準企業(yè)定位，制定長(cháng)遠規劃，明確自身發(fā)展方向，帶領(lǐng)企業(yè)夯實(shí)高質(zhì)量發(fā)展的基石，堅定信心助推企業(yè)邁上新的高度。
強化內控管理，做好風(fēng)險防控。各部門(mén)要注重合同、印章管理的風(fēng)險管控，細分公章、投標專(zhuān)用章的使用范圍，大力推動(dòng)內部規范化管理建設，努力提升精細化管理水平，提高員工整體素質(zhì)，強化員工法規意識，降低企業(yè)法律風(fēng)險。
發(fā)揮西溪八方城群團組織紐帶作用，共同提升園區品質(zhì)。可邀請園區群團組織志愿者、各樓幢業(yè)主及租戶(hù)等相關(guān)人員共同加入到提升園區品質(zhì)的隊伍中來(lái)，對園區硬件管理、物業(yè)服務(wù)等內容，提出更多、更好的建設性意見(jiàn)。大家群策群力打造八方城群團組織的特色和亮點(diǎn)，共同助推八方城品質(zhì)提升。
最后，公司高管團隊對各部門(mén)過(guò)去一年的辛苦付出和辛勤工作給予了肯定和感謝，并鼓勵全體員工繼續鼓足干勁、增強闖勁、鉚足拼勁，將命運牢牢把握在自己手中，攻堅克難、奮勇向前，努力推動(dòng)八方電信更好地實(shí)現高質(zhì)量發(fā)展。